Yabancı dil eğitim projesinin sonunda kurumun ulaşmak istediği hedef eğitim strategyının şekillenmesi için büyük önem arz etmektedir. Örneğin çAlright uluslu bir firmanın çalışanı yurt dışı bir göreve gidecekse ve kısa sürede İngilizce yeterliliğinin sağlanması gerekiyorsa, bu çalışan için önerilecek eğitim methodı ile yetenek havuzunuzda bulunan ve orta dönemde terfi ettirilmesi planlanan bir çalışanın eğitim programları ve dolayısıyla bütçeleri farklı olacaktır.
* İşçi ve işveren ilişkilerinde gelişme gözlenirken; üretim araçlarının kötü kullanımı ve kuruma karşı savurganlıkta azalma meydana geliyor.
İşbu kullanım koşulları ile, web-site’nin ziyaret edilmesi ve/veya kullanılmaya başlandığı andan itibaren kullanıcılar bu hükümlere uyma konusunda taahhüt vermiş kabul edilir.
Enocta Platform ile tam entegre çalışan bu sistemle, bir çalışan için öncelikli gelişim here alanlarında (yetkinlikler, beceriler vb.) gelişim sürecinin bireysel olarak planlanmasına ve buradaki ihtiyaçlara en uygun gelişim çözümlerinin haritalanmasına olanak veriyoruz.
Kurum içinde çeviklik kültürünü nasıl oluşturacağı ve sürdürebileceği üzerine stratejiler, takım çalışması ve yenilikçiliği teşvik etme.
Satınalma Eğitimleri’nde, satınalma teknikleri, yeni nesil satınalma dinamikleri, kurumlara özgü satınalma tüyoları, satınalma ve müzakere edebilme bilinci, satınalmanın toplam kalite yönetimi üzerindeki etkisi, satınalma deneyimleri, satınalma ekibinin gelişimi, satınalma hikayeleri, satınalma kurum örnekleri ve sürdürülebilir satınalma süreçleri üzerinde durulur.
Yargı veya soruşturma makamlarından usulüne uygun bir bilgi ve belge talebi gelmesi halinde, Enocta talep edilen bilgi, belge ve kayıtları bu makamlarla paylaşabilir.
web site’da bulunan yazılım, görsel ve tasarımların, yazıların, logoların, grafiklerin, markaların, ve sair tüm unsurların her türlü hakkı (fikri ve veya sınai mülkiyet hakları vb.) Enocta’ya aittir. System’un tasarımında, içeriğinde ve veri tabanı oluşturulmasında kullanılan bilgi ve/veya yazılımın kopyalanması ve/veya System’dan faydalanmanın ötesinde kullanılması, Platform dahilinde bulunan her türlü resim, metin, imge, dosya vb.
Çerezler, ziyaret ettiğiniz World wide web siteleri tarafından tarayıcılar aracılığıyla cihazınıza veya ağ sunucusuna depolanan küçük metin dosyalarıdır. İnternet Sitemizde çerez kullanılmasının başlıca amaçları aşağıda sıralanmaktadır:
Şirket içi eğitimler konusunda yenilikçi ve dinamik yaklaşımlarımızla, İstanbul'da kurumsal eğitim şirketleri arasında fark yaratıyoruz.
Bilinçli ve realist analizlerle dünü, bugünü ve yarını değerlendiriyoruz. Liderlik Eğitimleri ile tecrübelerimizi değerlendiriyor, hedef odaklı bir harita çiziyoruz.
"Kurumsal şirket eğitimleri" programlarımız, her kurumun benzersiz yapısını ve ihtiyaçlarını dikkate alarak hazırlanmaktadır. Böylece, her şirket kendi potansiyelini en üst düzeyde keşfedebilir.
Kurumsal İngilizce eğitimlerinde kursun içeriği, öğrenme hızı ve kurs türü kurum çalışanlarının seviyelerine, kariyer planlarına ve kurum hedeflerine göre belirlenir.
Yapay zeka teknolojilerinin liderlik kararlarına nasıl entegre edilebileceği, AI destekli issue çözme ve stratejik planlama.